Centre des Indépendants

Algemene Voorwaarden

Onze algemene voorwaarden

Elke aanvraag voor lidmaatschap of diensten valt onder de algemene voorwaarden die moeten worden nageleefd om een vreedzame samenwerking te garanderen. U kunt ze hieronder terugvinden indien u uw contract niet bij de hand heeft.

  1. Verplichtingen van de dienstverlener jegens de klant

    Het Werkgeverssecretariaat “CENTRE DES INDEPENDANTS” verbindt zich ertoe om namens de aangesloten partij alle administratieve formaliteiten uit te voeren die vereist zijn door wettelijke of regelgevende bepalingen op sociaal gebied. Dit omvat onder andere het opstellen van berekeningen en verklaringen, het uitvoeren van formaliteiten en het vertegenwoordigen van de aangesloten partij in alle betrekkingen met sociale, fiscale of andere instanties.

  2. Verantwoordelijkheid van de dienstverlener

    Het Werkgeverssecretariaat “CENTRE DES INDEPENDANTS” streeft ernaar zich te conformeren aan de wettelijke bepalingen om de belangen van de aangesloten partij te beschermen. Daarom kan het Werkgeverssecretariaat “CENTRE DES INDEPENDANTS” niet aansprakelijk worden gesteld voor de nauwkeurigheid van de door de aangesloten partij verstrekte informatie of voor de late verzending van benodigde gegevens voor de uitvoering van zijn taken. Om geschillen te voorkomen, wordt de aangesloten partij verzocht de verstrekte formulieren te gebruiken en deze tijdig naar het Werkgeverssecretariaat “CENTRE DES INDEPENDANTS” te sturen. Wanneer de aangesloten partij zelf zorg draagt voor de betaling van bijdragen aan verschillende instanties, kunnen eventuele sancties wegens het niet naleven van de termijnen in geen geval aan het Werkgeverssecretariaat “CENTRE DES INDEPENDANTS” worden toegerekend.

  3. Duur van het lidmaatschap, opschorting of beëindiging van de samenwerking

    De duur van het lidmaatschap bij het Werkgeverssecretariaat “CENTRE DES INDEPENDANTS” bedraagt één jaar. Het lidmaatschap wordt automatisch en stilzwijgend verlengd op de vervaldatum. Het lidmaatschap wordt automatisch opgeschort wanneer de aangesloten partij geen personeel meer in dienst heeft en wordt hervat bij hernieuwde indiensttreding van personeel. Opzegging door de aangesloten partij is alleen geldig indien deze per aangetekende brief wordt gedaan, minstens zes maanden voor het jaarlijkse verval van het lidmaatschap. Bij niet-naleving van deze termijn wordt een vergoeding vastgesteld voor de resterende periode, berekend op basis van de gemiddelde eerdere bijdragen, met een minimum van zes maanden.

  4. Facturering en indexering

    De vergoeding verschuldigd aan het Werkgeverssecretariaat “CENTRE DES INDEPENDANTS” voor het nakomen van de sociale verplichtingen van de aangesloten partij wordt berekend op basis van een percentage van de lonen of forfaitair afhankelijk van het aantal werknemers. Voor werkgevers met minder dan tien werknemers geldt een minimumbijdrage. Alle sociale formulieren worden tegen een forfaitaire vergoeding ter beschikking gesteld van de aangesloten partij. Bijdragen worden maandelijks of driemaandelijks gefactureerd. Bij het aanmaken en afsluiten van het dossier wordt een eenmalige vergoeding geheven voor administratieve formaliteiten, en er kan een voorschot worden gevraagd. Forfaitaire bijdragen zijn gekoppeld aan de index van prijzen en lonen en variëren met 5% bij een fluctuatie van ten minste 5 punten. Bijzondere werkzaamheden buiten de normale beheertaken worden extra gefactureerd.

  5. Reiskosten van een medewerker

    De duur en kosten van eventuele verplaatsingen van het personeel van het Werkgeverssecretariaat “CENTRE DES INDEPENDANTS” in het kader van opdrachten voor de aangesloten partij zijn voor rekening van de aangesloten partij, evenals de btw op nota’s en facturen en alle gemaakte onkosten.

  6. Laattijdige betalingen

    Facturen en nota’s van het Werkgeverssecretariaat “CENTRE DES INDEPENDANTS” zijn betaalbaar in Brussel bij ontvangst. Bij niet-betaling binnen de gestelde termijnen behoudt het Werkgeverssecretariaat “CENTRE DES INDEPENDANTS” zich het recht voor om de dienstverlening op te schorten en alle juridische stappen te ondernemen om betaling af te dwingen. Achterstallige betalingen brengen automatisch en zonder ingebrekestelling rente op tegen een tarief van 1% per maand vanaf de vervaldatum. Indien de schuld langer dan dertig dagen blijft bestaan, wordt deze automatisch en zonder ingebrekestelling verhoogd met 10% van het bedrag, plus eventuele procedurekosten. Voor geschillen of betwistingen zijn alleen de rechtbanken van Brussel bevoegd, ongeacht andersluidende overeenkomsten.

  7. Oneerlijke concurrentie

    Medewerkers van het Werkgeverssecretariaat “CENTRE DES INDEPENDANTS” zijn exclusief in dienst van het secretariaat. De aangesloten partij verbindt zich ertoe:
    Geen persoonlijke samenwerking aan te gaan met een medewerker van het Werkgeverssecretariaat “CENTRE DES INDEPENDANTS”.
    Geen diensten te gebruiken van een medewerker die het secretariaat heeft verlaten, en dit gedurende drie jaar na vertrek.
    In geval van schadevergoeding wordt deze gelijkgesteld aan een bijdrage voor dezelfde periode (3 jaar), met een minimum van €2000 (index per 01/01/08).

  8. Toepassing van de voorwaarden

    De bovenstaande algemene voorwaarden zijn van toepassing op alle werkzaamheden, zelfs zonder lidmaatschapsformulier.